工作人员欠钱不还起诉谁赔偿

起诉欠钱不还的工作人员本人要求其还款。

工作人员欠钱不还起诉谁赔偿

当遇到工作人员欠钱不还的情况，应当起诉该工作人员本人。这是基于债务关系的相对性原则。欠钱的工作人员是直接的债务人，其有义务按照约定归还欠款。

在法律上，确定被告的主体是明确责任和维护权益的关键一步。起诉该工作人员，是因为他是与债权人直接建立债务关系的一方。通过法律程序，可以要求其履行还款义务，并可能在判决后通过执行程序来实现债权。

如果该工作人员有可供执行的财产，如工资、存款、房产等，债权人可以通过法院的执行程序来强制其履行还款义务。在起诉过程中，需要提供充分的证据来证明债务的存在和具体金额，例如借条、转账记录、聊天记录等。

同时，债权人也需要注意诉讼时效的问题。如果超过法定的诉讼时效，可能会导致权利的丧失或难以实现。所以，在遇到工作人员欠钱不还时，应尽快采取法律行动，维护自己的合法权益。并且，在整个过程中要注意保存好相关证据，以便在诉讼中能够有力地证明自己的主张。

法律依据：

《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百二十二条

起诉必须符合下列条件：

（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；

（二）有明确的被告；

（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；

（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百二十六条

人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百二十二条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。